Interpretacja indywidualna z dnia 28 grudnia 2022 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0112-KDIL2-1.4011.799.2022.2.DJ
Możliwość skorzystania z ulgi dla młodych.
Możliwość skorzystania z ulgi dla młodych.
Możliwość skorzystania z ulgi abolicyjnej w pełnym zakresie nie jest uzależniona od rodzaju statku, na którym świadczona jest praca.
Powstanie lista zawodów, w których nie będzie można zatrudniać obcokrajowców spoza UE bez sprawdzenia, czy na to stanowisko nie ma chętnych Polaków. Rząd wprowadzi takie rozwiązania, ale tylko wtedy, gdy wzrośnie bezrobocie
W zakresie zwolnienia z opodatkowania dodatku za rozłąkę przyznawanego na podstawie układu zbiorowego pracy.
Możliwość zastosowania zwolnienia przedmiotowego do ekwiwalentu pieniężnego wypłaconego w związku z pracą zdalną.
Podleganie ograniczonemu obowiązkowi podatkowemu, o którym mowa w art. 3 ust. 2a ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?
Obowiązki płatnika w związku z wypłatą odszkodowania dla pracownika na podstawie zawartego porozumienia.
1) Zwolnienie z opodatkowania otrzymanych kwot odsetek za opóźnienie w sprawie o roszczenia odszkodowawcze związane z wypadkiem przy pracy. 2) Zwolnienie z opodatkowania kwoty skapitalizowanej renty.
Obowiązki płatnika związane z wypłatą ekwiwalentu pieniężnego przeznaczonego na organizację stanowiska pracy w związku z wykonywaniem stałej pracy zdalnej przez pracowników.
Zastosowanie zwolnienia przedmiotowego do kwoty stanowiącej zwrot kosztów używania samochodu prywatnego osoby zatrudnionej na stanowisku opiekunki osób starszych do celów służbowych.
Zwolnienie od podatku dochodowego pomocy finansowej na uzyskanie lokalu mieszkalnego przyznanej funkcjonariuszowi Służby Ochrony Państwa.
Obowiązki płatnika organizacja wycieczek.
Obowiązki płatnika (TFI) w związku z przyjętą polityką wynagradzania - dotyczącą osób, które pracują na podstawie: • stosunku pracy, • kontraktu menedżerskiego, umowy zlecenia lub innego stosunku prawnego o podobnym charakterze.
W przyszłym roku czeka nas 10 dni świątecznych wpływających na wymiar czasu pracy, bo Nowy Rok przypadnie w niedzielę i nie obniży czasu pracy. Liczba świąt ma ponadto znaczenie dla wielkości współczynnika ekwiwalentowego, który będzie o 0,09 niższy niż w 2022 r. i wyniesie 20,83, co z kolei oznacza dla pracodawców wyższe wypłaty
PROBLEM Pracownik samorządowy w przyszłości będzie reprezentował firmę na uroczystościach państwowych w czasie święta np. przez godzinę będzie uczestniczył w obchodach 11 listopada reprezentując jednostkę. Czy powinien otrzymać za ten dzień, dzień wolny? Jak udokumentować pracę w świąteczny dzień i jaki wniosek powinien złożyć przy odbiorze dnia wolnego za święto. Kolejne pytanie brzmi, czy dyrektorowi
Możliwość skorzystania z ulgi dla seniora.
Obowiązek płatnika do naliczenia, pobrania i odprowadzenia zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych od odszkodowania wypłaconego byłemu pracownikowi na podstawie ugody sądowej.
Łączenie pracy z wakacjami zyskuje coraz większą popularność. Wciąż jednak jest kilka wątpliwości, np. czy ZUS może w takim przypadku wydać zaświadczenie o podleganiu polskim ubezpieczeniom
Opodatkowanie dochodów z pracy w Niemczech.
PROBLEM Pracownik będzie pracował od 00:00 do 6:00 w jednym dniu a później przyjdzie do w tym samym dniu na tzw. „nockę” od 22 do 6:00 dnia następnego. Czy powstaną nadgodziny za czas od 22:00 do 00:00?
Dbanie o warunki pracy to nie tylko oblig prawny, lecz także inwestycja i element konkurencji na rynku. Tymczasem z danych ZUS wynika, że rosną wydatki na świadczenia powypadkowe, a także przybywa absencji w pracy spowodowanych schorzeniami psychicznymi